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  • 自治区财政厅考核组到我公司开展2018年度业绩考评和负责人薪酬核定工作

    发布日期: 2019/12/09

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    11月28日,自治区财政厅考核组到我公司开展2018年度自治区直属金融企业业绩考评和负责人薪酬核定工作。自治区财政厅考核组副组长、综合处处长贺海江主持业绩考评汇报会,自治区财政厅考核组组长、党组成员、副厅长丛建华发表了重要讲话。考核组听取了公司2018年度经营业绩情况的汇报,开展个别谈话,查阅相关资料。

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    丛建华副厅长在讲话中对公司2018年取得的工作成绩给予了肯定:一是党建引领抓得好、抓得实,为公司健康发展提供了政治保障;二是公司起点高。有明确的战略定位和发展目标,制度健全完善,班子内部团结、有较强凝聚力,员工队伍素质高、创新意识强,初步形成了自治区金融人才引进的洼地;三是公司经营业绩好,利润大幅度提升,发展势头良好。很好地放大了国有资本功能,实现了经济效益、社会效益的有机统一。

    丛建华副厅长在讲话中对公司提出了明确要求:一是提高政治站位,深化国有企业负责人薪酬改革认识,建立符合金融企业负责人特点的薪酬制度,规范企业收入分配秩序,实现薪酬结构合理、管理规范、监管有效,促进企业持续健康发展。二是完善配套改革内容,确保国有企业负责人薪酬顺利实施。围绕“三项制度”改革要求,建立管理人员能上能下机制、收入能增能减机制、员工能进能出机制,进一步调动广大员工的积极性、主动性和创造性。三是在现有发展基础上,在国家政策法规允许范围内,依法、合规拓展各项业务。四是时刻居安思危,提高风险防范意识,加强风险防控体系建设。五是加强对现代金融政策的研究,学以致用,努力成为自治区党委、政府经济领域决策的参谋助手。

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